Ubicación:Lima - Lima
Duración:5 Años
Tipo:Carreras Universitarias
Modalidad:Presencial
Características
La Facultad de Enfermería de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, consciente de la gran responsabilidad de formar profesionales de Enfermería para el próximo milenio, brinda al alumno los conocimientos, científico-técnicos, humanístico, ético y de investigación para lograr en el joven que se decide a estudiar esta especialidad; desarrollar en él un profundo conocimiento del ser humano, una gran capacidad de observación, habilidades y destrezas comunicativas y una práctica pre-profesional ceñida a los principios de solidaridad, equidad y respeto por los derechos humanos.
Así mismo, con esa capacidad sensitiva para comprender los sentimientos y actitudes de los enfermos y de sus familias frente a la enfermedad, el dolor y la muerte.
Dra. SONIA VELA GONZALES
Decana de la Facultad de Enfermería
Con la formación recibida, contribuye el Enfermero al campo de la salud del país donde se aprecia su capacidad en la organización hospitalaria; así como en las campañas de vacunación, de prevención de enfermedades, y en la promoción de la salud; participa en la elaboración de protocolos de atención, en trabajos de investigaciones individuales o multidisciplinarios, evidenciando una capacidad de observación para mejorar la calidad de atención y la humanización de los servicios de salud.
FINES
La Facultad de Enfermería de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, tiene como formar profesionales de Enfermería capaces de ayudar al hombre, familia y/o comunidad en las acciones de Promoción, Prevención, Recuperación, y/o Rehabilitación de la Salud, basados en conocimientos científicos, técnicos y humanísticos que le permitan actuar en forma eficaz y eficiente en los problemas de salud del país.
OBJETIVOS DE FACULTAD
Brindar atención de Enfermería a la persona sana y/o enferma, familia y comunidad en el proceso del ciclo vital, promoviendo la salud, previniendo la enfermedad, recuperando y rehabilitando la salud, haciendo uso de la metodología científica de la Enfermería, dentro de un marco ético y deontológico.
Reconocer al hombre como una unidad biosicosocial y espiritual, a la familia y comunidad, como núcleos fundamentales de la sociedad, sujeto y objeto de la atención de Enfermería.
Utilizar tecnologías apropiadas en la educación sanitaria de la persona, familia y/o comunidad.
VALORES
Excelencia Académica.
Amor a la profesión.
Responsabilidad.
Respeto, participación e integración.
Investigación.
Compromiso con el País.
Compromiso con la Calidad.
Liderazgo Global.
Identificación Institucional.
Identificación Profesional.
Trabajo en Equipo.
Integridad.
La profesional de Enfermería egresada de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, es una profesional con una formación integral, basada en conocimientos humanísticos científicos y tecnológicos, que la capacitan para brindar atención a las respuestas humanas frente a los problemas de salud de la persona, familia , comunidad, realizando funciones asistenciales, educativas, administrativas, investigación y docencia, en los diferentes niveles de prestación de servicios, asume un liderazgo efectivo constituyéndose en un agente de cambio, a fin de contribuir en el bienestar y desarrollo social de la población de nuestro país.
Por tanto el profesional de Enfermería desarrolla competencias en las dimensiones ocupacionales, personal social y como tal debe evidenciar
Brinda cuidado integral, utilizando el proceso de atención en Enfermería, basado en las necesidades de salud de los usuarios, actuando con integridad, responsabilidad, compromiso y respeto a la diversidad cultural en base a los principios éticos morales,
Brinda cuidados de Enfermería orientados a la promoción, protección, recuperación y rehabilitación de la salud en todas las etapas de la vida, desde la concepción hasta la muerte,
Actúa profesionalmente con honestidad, responsabilidad, compromiso, respetando la dignidad humana, la diversidad cultural aplicando la ética y la deontología,
Lidera el equipo de Enfermería, grupos organizados de la comunidad promoviendo el trabajo en equipo y estilos de vida saludables de la población,
Mantiene comunicación activa con la persona, la familia y los miembros del equipo de Enfermería, de Salud y otros profesionales, respetando la dignidad humana,
Gestiona los servicios de Enfermería y de Salud, demostrando capacidad de liderazgo, innovación creatividad para el desarrollote las organizaciones de base y de salud,
Ejercer Consultoría, Auditoria, Asesoría, Consejería y emite opinión sobre materias propias de Enfermería en todos los niveles de atención de la salud,
Dirige, supervisa, evalúa y gestiona los programas de formación, capacitación y educación permanente del personal de Enfermería,
Participa en la formulación de políticas de salud a nivel local, regional y nacional,
Participa en el planeamiento ejecución y evaluación de los planes y programas de salud, de carácter institucional y nacional,
Gerencia su propia empresa de servicios de Salud y de Enfermería,
Desarrolla estudios de investigación, orientados a las necesidades de Enfermería y de Salud para mejorar el cuidado y promover la toma de decisiones en evidencias.
MERCADO OCUPACIONAL
En hospitales y clínicas privadas, en cualesquiera de las cuatro especialidades básicas (Pediatría, Ginecología, Obstetricia, Cirugía y Medicina Interna).
En clínicas y hospitales de alta especialidad, así como de rehabilitación, comprendiendo ésta un conjunto de procedimientos y tratamientos.
Instituciones de salud estatales y particulares
Hogares
Instituciones de enseñanza superior
Centros de Investigación
Organismos gubernamentales vinculados al sector salud En Servicios Ambulatorios
En organismos públicos, colegios, etc.
Actualmente es la carrera de salud más solicitada a nivel Internacional. Miles de nuestros egresados se encuentran en Europa y Norteamérica.
Así mismo, con esa capacidad sensitiva para comprender los sentimientos y actitudes de los enfermos y de sus familias frente a la enfermedad, el dolor y la muerte.
Dra. SONIA VELA GONZALES
Decana de la Facultad de Enfermería
Con la formación recibida, contribuye el Enfermero al campo de la salud del país donde se aprecia su capacidad en la organización hospitalaria; así como en las campañas de vacunación, de prevención de enfermedades, y en la promoción de la salud; participa en la elaboración de protocolos de atención, en trabajos de investigaciones individuales o multidisciplinarios, evidenciando una capacidad de observación para mejorar la calidad de atención y la humanización de los servicios de salud.
FINES
La Facultad de Enfermería de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, tiene como formar profesionales de Enfermería capaces de ayudar al hombre, familia y/o comunidad en las acciones de Promoción, Prevención, Recuperación, y/o Rehabilitación de la Salud, basados en conocimientos científicos, técnicos y humanísticos que le permitan actuar en forma eficaz y eficiente en los problemas de salud del país.
OBJETIVOS DE FACULTAD
Brindar atención de Enfermería a la persona sana y/o enferma, familia y comunidad en el proceso del ciclo vital, promoviendo la salud, previniendo la enfermedad, recuperando y rehabilitando la salud, haciendo uso de la metodología científica de la Enfermería, dentro de un marco ético y deontológico.
Reconocer al hombre como una unidad biosicosocial y espiritual, a la familia y comunidad, como núcleos fundamentales de la sociedad, sujeto y objeto de la atención de Enfermería.
Utilizar tecnologías apropiadas en la educación sanitaria de la persona, familia y/o comunidad.
VALORES
Excelencia Académica.
Amor a la profesión.
Responsabilidad.
Respeto, participación e integración.
Investigación.
Compromiso con el País.
Compromiso con la Calidad.
Liderazgo Global.
Identificación Institucional.
Identificación Profesional.
Trabajo en Equipo.
Integridad.
La profesional de Enfermería egresada de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega, es una profesional con una formación integral, basada en conocimientos humanísticos científicos y tecnológicos, que la capacitan para brindar atención a las respuestas humanas frente a los problemas de salud de la persona, familia , comunidad, realizando funciones asistenciales, educativas, administrativas, investigación y docencia, en los diferentes niveles de prestación de servicios, asume un liderazgo efectivo constituyéndose en un agente de cambio, a fin de contribuir en el bienestar y desarrollo social de la población de nuestro país.
Por tanto el profesional de Enfermería desarrolla competencias en las dimensiones ocupacionales, personal social y como tal debe evidenciar
Brinda cuidado integral, utilizando el proceso de atención en Enfermería, basado en las necesidades de salud de los usuarios, actuando con integridad, responsabilidad, compromiso y respeto a la diversidad cultural en base a los principios éticos morales,
Brinda cuidados de Enfermería orientados a la promoción, protección, recuperación y rehabilitación de la salud en todas las etapas de la vida, desde la concepción hasta la muerte,
Actúa profesionalmente con honestidad, responsabilidad, compromiso, respetando la dignidad humana, la diversidad cultural aplicando la ética y la deontología,
Lidera el equipo de Enfermería, grupos organizados de la comunidad promoviendo el trabajo en equipo y estilos de vida saludables de la población,
Mantiene comunicación activa con la persona, la familia y los miembros del equipo de Enfermería, de Salud y otros profesionales, respetando la dignidad humana,
Gestiona los servicios de Enfermería y de Salud, demostrando capacidad de liderazgo, innovación creatividad para el desarrollote las organizaciones de base y de salud,
Ejercer Consultoría, Auditoria, Asesoría, Consejería y emite opinión sobre materias propias de Enfermería en todos los niveles de atención de la salud,
Dirige, supervisa, evalúa y gestiona los programas de formación, capacitación y educación permanente del personal de Enfermería,
Participa en la formulación de políticas de salud a nivel local, regional y nacional,
Participa en el planeamiento ejecución y evaluación de los planes y programas de salud, de carácter institucional y nacional,
Gerencia su propia empresa de servicios de Salud y de Enfermería,
Desarrolla estudios de investigación, orientados a las necesidades de Enfermería y de Salud para mejorar el cuidado y promover la toma de decisiones en evidencias.
MERCADO OCUPACIONAL
En hospitales y clínicas privadas, en cualesquiera de las cuatro especialidades básicas (Pediatría, Ginecología, Obstetricia, Cirugía y Medicina Interna).
En clínicas y hospitales de alta especialidad, así como de rehabilitación, comprendiendo ésta un conjunto de procedimientos y tratamientos.
Instituciones de salud estatales y particulares
Hogares
Instituciones de enseñanza superior
Centros de Investigación
Organismos gubernamentales vinculados al sector salud En Servicios Ambulatorios
En organismos públicos, colegios, etc.
Actualmente es la carrera de salud más solicitada a nivel Internacional. Miles de nuestros egresados se encuentran en Europa y Norteamérica.
Plan de estudios
El proceso formativo comprende cinco años de estudios, período en que se desarrolla el Plan de Estudios que considera cuatro áreas:
1. Área de Formación General.
2. Área de Formación Básica
3. Área de Formación Profesional Especializada
4. Área de Investigación
5. Área de Internado
El total de asignaturas desarrolladas son 39 con un total de 180 créditos.
El régimen de estudios es de carácter semestral considerando asignaturas de formación profesional, formación básica, humanística y de desarrollo personal social. La Carrera tiene una duración de cinco años. El quinto año se desarrolla el Internado con una duración de 06 meses.
Según la naturaleza de las asignaturas estas contienen actividades teóricas, de laboratorio de ciencias básicas (Química, Bioquímica, Biología, Microbiología), Laboratorio de Anfiteatro Anatómico (Anatomía y Fisiología I y II), laboratorio humanístico, prácticas hospitalarias y/o comunitarias, así como seminarios y talleres.
1. Área de Formación General.
2. Área de Formación Básica
3. Área de Formación Profesional Especializada
4. Área de Investigación
5. Área de Internado
El total de asignaturas desarrolladas son 39 con un total de 180 créditos.
El régimen de estudios es de carácter semestral considerando asignaturas de formación profesional, formación básica, humanística y de desarrollo personal social. La Carrera tiene una duración de cinco años. El quinto año se desarrolla el Internado con una duración de 06 meses.
Según la naturaleza de las asignaturas estas contienen actividades teóricas, de laboratorio de ciencias básicas (Química, Bioquímica, Biología, Microbiología), Laboratorio de Anfiteatro Anatómico (Anatomía y Fisiología I y II), laboratorio humanístico, prácticas hospitalarias y/o comunitarias, así como seminarios y talleres.